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    Sistema de gestión de igualdad y equidad de género— Requisitos.

    Objeto y campo de aplicación

    La presente norma nacional tiene como objeto establecer los requisitos que debe cumplir una organización para el establecimiento de un Sistema de Gestión de Igualdad y Equidad de Género (SIGIEG), que promueva, la eliminación de las brechas de género y el aumento de la competitividad de las organizaciones. Esta Norma aplica a cualquier organización que desee establecer, implementar, mantener y mejorar un SIGIEG dado que:  Provee principios y prácticas relativos a la igualdad y equidad de género para permitir la integración e implantación de la Igualdad y Equidad de Genero en la organización, identificando y comunicándose con los grupos de interés para que las actividades de la organización contribuyan al desarrollo sostenible.  Permite a la organización planificar, ejecutar y realizar el seguimiento y mejora continua de su SIGIEG en las diferentes actividades de la organización, estableciendo objetivos realistas y asumibles en cuanto al tiempo y a la dimensión de la organización.  Permite a los grupos de interés conocer si el SIGIEG de la organización se adecúa a los principios y criterios de esta norma. Esta norma se aplica a organizaciones públicas o privadas cualquiera que sea la localización de su domicilio social, forma jurídica, tamaño o actividad, y contempla la actuación de estas organizaciones con independencia del ámbito geográfico y funcional donde se realice.

    Información general

    Código del comité
    CTN 38 
    Nombre del comité
    Equidad de género 
    Sector
    Gestión y Calidad 
    ICS
    03.100.01  
    Edición
    Fecha de aprobación
    2013-10-30 
    Número de páginas
    20 
    Estado
    Sustituido 
    Reemplazada por
    Código anterior
    INTE 38-01-01:2013 

    Normas de Referencia
    INTE/ISO 9000

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